行動規範 | 介護付有料老人ホーム クローバーガーデン

藤沢市片瀬 江ノ電「湘南海岸公園」駅徒歩2分の閑静な地で老後を過ごすという選択

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2008年4月1日

第1条 行動規範の目的

  • この「行動規範」はクローバーガーデンの事業が高い社会性・公共性を有していることに鑑み、
  • 広く社会・公衆はもちろん、クローバーガーデンの施設利用者や地域社会の信頼に応えるため
  • クローバーガーデンの全職員が遵守すべき行動の基本原則を定めるものです。

第2条 法令及び社内規則等の遵守

  • 私たちは、社会・公衆はもちろん、クローバーガーデンの事業の接点にある人々の信頼に応えるため、
  • 法令はもとより、社会的ルールや社内規則を遵守し、誠実かつ公正に行動します。


第3条 最善のサービス提供

  • 私たちは、クローバーガーデンの老人ホーム事業での心のこもった最善のサービスを通じて、
  • 常に社会・公衆から信頼と支持をいただけるように努めます。


第4条 福利・健康・安全の最優先

  • 私たちは、公衆の福利・健康・安全を最優先にし、施設の環境改善をはじめ、健康管理・衛生管理の徹底、
  • 医療事故の防止、交通事故等の未然防止にも細心の注意を尽くします。


第5条 公私混同の禁止

  • 私たちは、何事にも公私混同せず、会社のものを私用に使ったり、不正な持ち出し等はいたしません。
  • また事業経費は節減と効率的使用に努め、不正・虚偽の使用はしません。


第6条 厳正な情報管理と守秘義務の履行

  • 私たちは、業務上知り得たクローバーガーデンの関係先やホームのご入居者に関する情報を厳正に
  • 管理し、退職した後であっても外部に漏洩いたしません。


第7条 クローバーガーデン運営情報の適切な開示

  • 私たちは、クローバーガーデン運営の透明性を高めるため、情報公開を適切に行い、社会の信頼に答えます。



第8条 人権の尊重と良好な職場環境の形成

  • 私たちは、ホームのご入居者や職員はもとより、社会の一人ひとりの人権を尊重するとともに、
  • 職場においては、お互いが気持ちよく働ける安全で快適な環境作りに努めます。


第9条 違反行為の解決方法と再発防止

  • 私たちは、万一違反行為が生じた場合、早急に適法で公正な解決を図るとともにその原因究明を
  • 徹底して行い、再発防止に努めます。